Karriere-Anker: Teilnehmerbetriebsanleitung

Karriere-Anker: Teilnehmerbetriebsanleitung

Autor: Edgar H Schein

Führen Sie Ihre Angestellten, Clients, oder Studenten auf einem Karriere-Pfad zum Erfolg mit der neuen dritten Ausgabe von Karriere-Ankern. Diese Ausgabe-Eigenschaften:

· Drei benutzerfreundliche Produkte, die gründlich aktualisiert und neu entworfen worden sind.

· Eine Integration der Karriere-Ankerselbstbewertung mit der Analyse des Arbeitsplatzes/Rolle in einem Teilnehmerpauschalangebot.

· Ein Guide eines mehr ganzen Vermittlers, der Analyse des Arbeitsplatzes/Rolle umfasst.

· Eine neue 4-Punkte-Beurteilungsskala (in der vorherigen Ausgabe war die Skala 6-Punkte-).

· Aktualisierte zählende Instruktionen.

Die Teilnehmerbetriebsanleitung umfasst Information über die Karriere-Entwicklung, eine mehr ganze Beschreibung der acht Karriere-Ankerkategorien, und einen Interview-Paragraphen, um Teilnehmern zu helfen, ihre Karriere-Geschichte zu analysieren und ihren Karriere-Anker genauer zu bestimmen. Die Betriebsanleitung umfasst auch einen neuen Paragraphen, der Teilnehmern ermöglicht, die Karriere-Anker mit ihrem gegenwärtigen Arbeitsplatz und möglichen zukünftigen Arbeitsplätzen zu verbinden, ein Erklären zur Verfügung stellend, wie man Rolle-Karten des gegenwärtigen Arbeitsplatzes und Verhalten-Analyse des Arbeitsplatzes/Rolle von möglichen zukünftigen Arbeitsplätzen schafft.

Bestellen Sie die Teilnehmerbetriebsanleitung heute und helfen Sie Ihren Angestellten, Clients, oder Studenten finden Arbeitsplatz-Glück und Erfolg.

Inhaltsübersicht:

Einführung.

Karriere-Entwicklung.

Die "Interne Karriere" und Karriere-Anker.

Außenkarriere-Stufen und Karriere-Bewegung.

Entwicklung des Karriere-Ankers in der Internen Karriere.

Die Acht Karriere-Ankerkategorien.

Karriere-Anker Durch die Karriere-Geschichtsanalyse identifizierend.

Karriere, Interview-Fragen Planend.

Das Versöhnen der Selbstbewertungshunderte mit der Geschichtsrezension.

Allgemeine Fragen.

Analyse des Arbeitsplatzes/Rolle.

Das Analysieren Ihres Gegenwärtigen Arbeitsplatzes.

Das Analysieren Möglicher Zukünftiger Arbeitsplätze.

Arbeitsplatz/Rolle, der für Zukünftige Karriere-Optionen Plant.

Selbstbewertung von Zukünftigen Voraussetzungen des Arbeitsplatzes/Rolle.

Entwicklungsimplikationen und Gehen Als nächstes.

Verweisungen und Zusätzliche Ressourcen.

Übersetzung von:

Career Anchors: Participant Workbook

Author: Edgar H Schein

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Informationstechnologie für das Management: Das Umwandeln von Organisationen in der Digitalwirtschaft

Autor: Efraim Turban

Informationstechnologie hat sich geändert, wie Geschäfte funktionieren und heutige Weltwirtschaft schaffen. Organisationen können ES jetzt verwenden, um sich umzugestalten und eine enorme Wettbewerbsvorsprung zu erreichen. Informationstechnologie für das Management: Das Umwandeln von Organisationen in der Digitalwirtschaft, die Siebente Ausgabe hebt hervor, wie diese neue Technologie die gegenwärtige Geschäftsumgebung ändert, und welch es bewirkt, hat auf heutigen Studenten. Der Text richtet die Hauptgrundsätze von MIS, um Betriebsleiter vorzubereiten, um die Rolle der Informationstechnologie in der Digitalwirtschaft zu verstehen. Revidiert und aktualisiert für ein jüngeres oder älteres Niveau MIS oder MBA-Kurs wird dieser Titel Studenten geben, was sie die erscheinende Digitalwirtschaft schaffen müssen.

Inhaltsübersicht:

1	Strategischer Gebrauch der Informationstechnologie in der Digitalwirtschaft	1
2	Informationstechnologien: Konzepte und Management	48
3	Netzwerkscomputerwissenschaft: Entdeckung, Kommunikation, und Kollaboration	89
4	E-Business und E-Handel	137
5	Bewegliche, drahtlose und durchdringende Computerwissenschaft	185
6	Dialogverarbeitung, funktionelle Anwendungen, und Integration	244
7	Unternehmenssysteme: von Lieferketten bis ERP zu CRM	293
8	Zwischenorganisatorische und globale Informationssysteme	331
9	Kenntnisse-Management	365
10	Datenverwaltung: Lagerung, das Analysieren, der Bergbau, und die Vergegenwärtigung	406
11	Verwaltungsentscheidungshilfe und intelligente Systeme	456
12	Das Verwenden der Informationstechnologie für den strategischen Vorteil	505
13	Informationstechnologievolkswirtschaft	552
14	Das Erwerben DAVON Anwendungen und Infrastruktur	594
15	Betriebsinformationsquellen und Wertpapier	632
16	Die Einflüsse der Informationstechnologie auf Personen, Organisationen, und Gesellschaft	688
	Technologieguides (online)

Übersetzung von:

Information Technology for Management: Transforming Organizations in the Digital Economy

Author: Efraim Turban