Moralemissionen im Geschäft: Eine Philosophische Annäherung
Autor: Thomas Donaldson
Dieses weit verwendete Geschäftsethik- Buch beginnt, Studenten/Leser ins moralische Denken vorstellend . Eine Sammlung von Raten und Fällen sowohl von philosophischen Literatur-als auch von Geschäftsparagraphen wendet Moraltheorie auf wahre Geschäftssituationen an. Wohl bekannte Skandal-Beteiligen-Gesellschaften wie Enron, WorldCom, Tyco, Merrill Lynch, und Parmalat haben öffentliches Bewusstsein der Geschäftsethik vergrößert, unterstrich seine Wichtigkeit, und hineingeführt in einem neuen Zeitalter der vergrößerten korporativen Verordnung und Regierung.
Jetzt, mehr als jemals, ein Student, der beim Eingeben der Geschäftswelt plant, und wird irgendjemand, für eine Aktiengesellschaft arbeitend, auf Lager investierend, oder sogar mit Geschäften interagierend, aus einem grundlegenden Verstehen der Geschäftsethik einen Nutzen ziehen.
Inhaltsübersicht:
Einleitung | ||
Allgemeine Einführung | 1 | |
Einführung ins Moraldenken | 1 | |
Pt. 1 | Allgemeine Emissionen in der Ethik | |
Geschäftsethik: Die Meinungsverschiedenheit | 20 | |
Fallstudie: H. B. Voller in Honduras: Straßenkinder und Substanz-Missbrauch | 20 | |
Die Soziale Verantwortung des Geschäfts soll Seine Gewinne Vergrößern | 33 | |
Geschäftsinteressent-Theorie der Modernen Aktiengesellschaft | 38 | |
Geschäftsethik- und Geschäftsinteressent-Analyse | 49 | |
Das Moraldenken in der Praxis | 61 | |
Eine kantische Annäherung an die Geschäftsethik | 61 | |
Korporative Rollen, Persönliche Vorteile: Eine Aristotelean-Annäherung an die Geschäftsethik | 71 | |
Die Wirkliche Idee von einem Begriffsschema | 83 | |
Das Wahrheitserzählen | 98 | |
Fallstudie: Italienische Steuersitten | 98 | |
Moralaufgaben zu Anderen: "Richtigkeit" | 100 | |
Blufft Geschäft Ethisch? | 106 | |
Das Geschäft der Ethik | 112 | |
Vertrauen, Moral und Internationales Geschäft | 118 | |
Pt. 2 | Eigentum, Gewinn, und Justiz | |
Traditionelle Theorien des Eigentums und Gewinns | 140 | |
Fallstudie: Internationales Plasma | 140 | |
Fallstudie: Dorrence Aktiengesellschaft-Umtausche | 142 | |
Die Rechtfertigung des Privateigentums | 150 | |
Vorteile des Gewinnmotivs | 155 | |
Entfremdete Labour Party | 159 | |
Reichtum | 164 | |
Der Einfluss der Technologie auf Traditionellen Stellungnahmen vom Eigentum | 169 | |
Fallstudie: 'McMadness' Stil von Hongkong | 169 | |
Das Urteil von Thamus | 176 | |
Erforderlich: Ein Neues System von Rechten an geistigem Eigentum | 182 | |
Justiz | 192 | |
Fallstudie: Der Bohrturm | 192 | |
Verteilende Justiz | 193 | |
Die Bezeichnungtheorie | 203 | |
Komplizierte Gleichheit | 210 | |
Pt. 3 | Aktiengesellschaften, Personen, und Moral | |
Die Rolle von Organisatorischen Werten | 238 | |
Fallstudie: Merck & Co, Inc | 238 | |
Hat Geschäftsethik Wirtschaftssinn? | 244 | |
Können Sozial Verantwortliche Unternehmen in einer Wettbewerbssituation Überleben? | 252 | |
Das Gleichnis des Sadhu | 262 | |
Werte und der Tugendhafte Betriebsleiter | 269 | |
Fallstudie: Run, Inc | 269 | |
Moralische Irrgärten: Bürokratie und Direktionsarbeit | 284 | |
Die Moralische Schweigsamkeit von Betriebsleitern | 302 | |
Die "Neuen" Vereinigten Staaten. Das Verurteilen von Richtlinien: Ein Weckruf für das Korporative Amerika | 315 | |
Mitarbeiterrechte und Pflichten | 323 | |
Fallstudie: Der Flugzeugsbremse-Skandal | 323 | |
Whistleblowing und Berufspflichten | 335 | |
Beschäftigung nach Wunsch, Mitarbeiterrechte, und Zukünftige Richtungen für die Beschäftigung | 343 | |
Zum Schutze vom Vertrag nach Wunsch | 352 | |
Arbeitsfähigkeitswertpapier | 361 | |
Vielfalt | 364 | |
Fallstudie: Der Fall der Ungleichen Gelegenheit | 364 | |
Verwaltungsfrauen und die Neuen Tatsachen des Lebens | 370 | |
Weißer Vorzug und Männlicher Vorzug: Eine Persönliche Rechnung der Ankunft, um Ähnlichkeiten Durch die Arbeit in Frauenstudien Zu sehen | 381 | |
Pt. 4 | Internationales Geschäft | |
Moralrelativismus | 396 | |
Fallstudie: Welche Preissicherheit? | 396 | |
Fallstudie: W. R. Grace & Co. und das Neemix-Patent (A) | 399 | |
Die Herausforderung der Kulturellen Relativismus | 410 | |
Eine Gesellschaftsvertrag-Annäherung an die Geschäftsethik | 419 | |
Die Deklaration der Vereinten Nationen von Menschenrechten | 424 | |
Geschäftswerte Weg vom Haus | 429 | |
Fallstudie: Gerade Wenn Ist ein "Tipp" NUR, "um Schnelligkeit Zu versichern?" | 429 | |
Fallstudie: Levi Strauss & Co: Globaler Sourcing (A) | 432 | |
Internationale Geschäftsethik und Beginnender Kapitalismus: Ein Doppelter Standard? | 458 | |
Werte in der Spannung: Ethik Weg vom Haus | 471 | |
Pt. 5 | Zeitgenössische Geschäftsthemen | |
Marketing | 486 | |
Fallstudie: Die Preisstrategie von Fingerhut | 486 | |
Fallstudie: Kate: Punkt-Com CEO | 500 | |
Überzeugende Werbung, Autonomie, und die Entwicklung des Wunsches | 503 | |
Moralkurzsichtigkeit: Der Fall "des Gestaltens" sich Entwickelnd | 511 | |
Die Umgebung | 522 | |
Fallstudie: Shell und nigerianisches Öl | 522 | |
Knappheit oder Überfluss? | 541 | |
Der Natürliche Schritt | 550 | |
Kosten-Nutzen-Analyse: Eine Moralkritik | 559 | |
Führung | 565 | |
Fallstudie: Versengt Auto-Zentren | 565 | |
Verwaltungsforschung und Praxis: Citigroup's John Reed | 583 | |
Das Handhaben für die Organisatorische Integrität | 586 | |
Die neue Arbeit des Führers: Das Bauen des Lernens von Organisationen | 599 | |
Biografische Information | 614 |
Übersetzung von:
Ethical Issues in Business: A Philosophical Approach
Author: Thomas Donaldson
Book about: Gestione di personale pubblica: Problemi e prospetti
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